行业资讯
舞曲频道
作者频道
应用频道
我是做人事工作的。整体来说，面试是否带包不是考察的重点，可以带包。
比如面试财务，市场，人事等职位，带通勤包即可。如果不带也没有关系。
遇到一个特殊的例子是销售职位，面试者是带着行李箱来的，因为刚刚出差回来。因为公司招募的销售职位又出差要求，带行李箱出现也就变得没关系，反而说明面试者适应出差。