滨州学院就业情况怎么样
高考填报志愿时滨州学院就业情况怎么样一直是同学们十分关心的问题，以下是滨州学院就业指导中心发布的滨州学院就业质量报告，当然每一年的就业情况、就业率变化都不大，供大家参考。
毕业生就业率情况
截止到 12 月 31 日，我校 2014 年毕业生共有 4276 人实现了就业，总体就业率为 89.42%，其中师范类毕业生总体就业率为95.59%，非师范类毕业生总体就业率为 87.45%；学历分布上，本科生总体就业率为 88.57%，专科生总体就业率为 90.61%；男生总体就业率为 87.13%，女生总体就业率为 91.16%。
就业形式分析
统计数据显示，我校 2014 年毕业生就业形式以劳动合同就业、升学（含本考研、专升本两种形式）、签约、非派遣省外签约为主，就业率分别为39.77%、24.47%、15.83%和 7.90%。截至 12 月31 日，我校的网上签约、非派遣省外签约、自主创业、服务西部、出国、入伍（有毕业证）等就业形式合计就业达到 24.42%。
就业行业流向
从毕业生就业行业分布来看，我校 2014 年毕业生就业行业分布以“居民服务、修理和其他服务业、教育、制造业、电力、热力、燃气及水生产和供应业”为主，就业人数分别为2628、1172、226和 61。其余行业按就业人数从多到少分布情况依次为“交通运输、仓储和邮政业、公共管理、社会保障和社会组织、批发和零售业、建筑业、信息传输、软件和信息技术服务业、租赁和商务服务业、金融业、卫生和社会工作、科学研究和技术服务业、农、林、牧、渔业、国际组织、住宿和餐饮业、文化、体育和娱乐业、房地产业”。
毕业生离校时就业薪资统计分析
根据对我校 2014 年毕业生离校时就业薪资范围统计，36.14%的毕业生就业薪资在 1000-2000 元之间，月薪 2000-3000 元的比例为48.03%，月薪 3000-5000 元的比例为 14.64%，月薪 5000 元以上的比例只有 0.54%，另有 0.59%的毕业生就业薪资不足 1000 元/月。
专业对口情况分析
调查结果表明我校毕业生认为从事的工作与所学专业的相关程度非常对口的占 76.58%，说明我校毕业生专业对口率较高。
好。
1、就业前景。滨州学院专科毕业生就业前景好，应届生平均工资待遇达4900元，12%的学生毕业后去教育培训发展。
2、就业率。滨州学院专科毕业生就业率高，其中教育培训、互联网、IT软件、房地产和机械重工行业就业率高，2022年总体就业率为97.18%。
滨州学院适合女生的专业：旅游管理、酒店管理、营养与食品卫生、人力资源管理。
滨州学院作为一所综合性大学，提供了丰富多样的专业选择，适合女生的专业也有很多。女生在选择专业时，应该结合自身兴趣和职业规划，认真了解专业的课程设置和就业前景，做出最适合自己的选择。不同专业都有其独特的发展机会和挑战，关键是发掘自己的优势，全力发展自己的潜力。
1、旅游管理：旅游管理专业涉及旅游业的规划、组织、管理和营销等方面。女生通常对旅游有浓厚的兴趣，喜欢探索新的地方和文化，有良好的沟通能力和服务意识。学习旅游管理，可以成为旅**业的专业人才，从事旅游策划、导游、旅游营销等工作。
2、酒店管理：酒店管理专业培养学生在酒店运营管理、客户服务和团队领导等方面的能力。女生通常具备细致入微、热情周到的特点，这些特质在酒店管理岗位上非常重要。毕业后，可以在星级酒店、度假村、餐饮企业等就业。
3、营养与食品卫生：这个专业关注食品的营养价值和食品安全。女生通常对于健康饮食和食品安全有较高的意识和关注。学习营养与食品卫生，可以成为营养师、食品检验员、食品安全管理等职业。
4、人力资源管理：人力资源管理专业培养学生在组织管理、人力资源招聘、培训与发展等方面的能力。女生通常具备较好的人际交往能力和沟通技巧，这些特质在人力资源管理领域非常重要。毕业后，可以在企业、机构等组织的人力资源部门工作，负责员工招聘、培训和员工关系管理等工作。
滨州学院就业前景
滨州学院的就业前景还是比较乐观的。滨州学院开设了多个适应社会需求的专业，例如工程类、商科类、信息技术类等。这些专业在当前社会中有较高的就业需求，为学生提供了更多的就业机会。滨州学院位于山东省滨州市，该地区经济发展较为活跃。地区经济的发展状况将直接影响到就业市场的需求情况，对学生就业产生影响。
滨州学院通常为学生提供丰富的实习和实践机会，这有助于学生在毕业前积累实际工作经验，提升就业竞争力。学校通常设有就业指导中心或职业规划服务，为学生提供就业指导、招聘信息发布等支持，帮助学生更好地找到适合的职业岗位。学生自身的学习成绩、专业技能、综合素质也会直接影响到就业前景。
首先，滨州医学院是个很普通的医学院校（一般好的都称医科大学），一般来讲，过了本省的本科线十几分都能上了，但专业又冷又热，热的就高点，比如临床医学，麻醉等，冷的就低点，比如预防医学、护理学、中医学类的医学相关专业分数就很低，根据自己的爱好和实力选专业，没人能说准多少分能上；
第二，说白了，本科毕业最多能去县医院工作，甚至大部分连县医院都去不了，只能去社区卫生所或者镇医院，但去偏远贫困地区的县医院是可以的，我本身就是学医的，奉劝你一句，学医是条不归路，如果想在这方面有点点成就，至少要读个研究生，也就是你要预备出8年来上学，如果研究生考得学校是国家重点医科大学，那么出来到一般得市级三甲医院工作是不成问题得，但去省会城市又有很大困难，现在医学硕士可以说遍地都是，在大医院里硕士研究生就被当做个小孩儿一样。这是中国教育的失败，但没办法，学生就成了牺牲品，没完没了的学，没完没了的考。
跟你说的都是真心话，不管合不合你心意，但希望能帮到你。
滨州学院还比较好就业，但是分专业，飞行学院的就业率比较好。
滨州学院飞行学院的就业率：
滨州学院飞行学院是一所以飞行教育为主的高等学府，该学院拥有完善的飞行教学设施，以及一支经验丰富的师资队伍，为学生提供了良好的学习环境。此外，滨州学院飞行学院还与航空公司和航空机构建立了良好的合作关系，为学生提供了更多的就业机会。
学校对就业的宣传：
由企业人力资源部门负责人通过放映企业宣传片、PPT等方式介绍单位概况、企业文化、发展前景、岗位要求、员工培养方式、福利待遇等。其次是学生提问环节，负责人耐心解答了学生有关于企业以及未来发展规划等问题。
宣讲过程中，学生认真听取企业负责人介绍，并围绕关心的问题积极互动交流，本次宣讲会达到良好的沟通效果。
滨州学院与企业的洽谈：
1、与中国电建集团核电工程有限公司洽谈交流：
为进一步推进校企协同育人向纵深发展，加快学校人才培养模式、提高人才培养质量，人力资源部副主任岳国增介绍了本公司企业文化公司的发展历程以及取得的相关成就，并指出创新是引领发展的第一动力，强调了企业要发挥出题者作用，加快构建龙头企业牵头。
2、到访山东水发人才发展有限公司洽谈交流：
学院领导对水发人才公司的产业布局、未来发展前景以及在教育产业方面做出的成绩表示认可，并提出双方可以就建筑工程学院土木工程、智能建造等专业作为切入点。
以专业共建为基础，共同建设省级产业学院为目标，并对共同探索特色校企合作新模式、打造校企合作新标杆等达成初步合作意向。
以上信息出自滨州学院官网。