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国家公务员面试最低分数线划定依据是什么啊?是申论+行测?

  • 分类:知识学习
  • 更新时间:2025-04-28
  • 发布时间:2024-05-12 19:00:05
你好,分数是根据不同职位招录人数的倍数,然后采集分数线来划定。比如中央机关综合管理类职位的分数线是105分,这是行测和申论的总分。而2013年国考很多人申论仅为40分。所以提高申论成绩是关键,建议获得有经验老师的指导,可以在中政申论www.
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你好,分数是根据不同职位招录人数的倍数,然后采集分数线来划定。

比如中央机关综合管理类职位的分数线是105分,这是行测和申论的总分。

而2013年国考很多人申论仅为40分。

所以提高申论成绩是关键,建议获得有经验老师的指导,可以在中政申论www.zzshenlun.com上申请有老师指导的套餐来进行。

面试重点是申论还是行测?

考公需要考什么如下:

公务员考试包括笔试和面试,笔试科目考《行政职业能力测验》、《申论》两科。部分岗位有专业科目,比如外交部、银监会、***以及报考公安机关人民警察等职位会有专业科目考试。

公务员考试科目《行政能力测验》和《申论》按照报考职位的不同,分为省级(副省级)和地市级两种类型试卷,各试卷满分都为100分,且二者采用闭卷方式来考查。

《行政职业能力测验》主要考察考生的言语理解与表达、常识判断、资料分析、数量关系、判断推理;申论主要考察考生的综合分析、归纳概括、提出对策、贯彻执行以及文章写作能力。

《申论》采用主观题的形式命题,省级(副省级)和地市级试卷都为5道题。前4道题为问答式,其中包含一道或两道应用文写作题(如发言稿、简报、短评、倡议书等),最后一道题以大作文的形式呈现。

公务员考试的报名条件:

1、拥有中国国籍,且拥护中国的宪法和法律;

2、年龄在18周岁到35周岁之间;、

3、学历在大专及以上;

4、具备岗位所要求的专业能力。

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公务员面试中,通过对考生综合分析能力的考查,判断考生思维是否敏锐、严密,能否系统、全面、准确地分析事物,能否透过现象看本质,在纷繁复杂的事物中找出问题的症结,较好地完成工作。同时还要认清事物,找出解决问题的办法。正因为如此,在公务员结构化面试中,对综合分析问题能力的测试不单单停留在分析问题寻找原因上,往往还伴随着对解决问题能力的考核,可以说是一篇小型的申论。

如仍有疑问,欢迎向"中政行测在线备考平台"和"中政申论在线备考平台"提问,我们会及时解答。

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