还是比较不错的。
达内时代科技集团有限公司，简称达内，成立于2002年。截至2020年4月，公司共有373余家教育中心，覆盖70个城市，员工人数超万人。
达内连续4年入选德勤评选“中国高科技高成长50强公司”、“亚太地区高科技高成长500强公司”，获得首届中国留学人才归国创业“腾飞”奖、中关村管理委员会指定的“软件人才培养示范基地”等荣誉。
师资力量
“名师出高徒，高徒拿高薪”更是成为公司教学团队的建设的核心理念。达内汇聚了中国IT培训最庞大、最专业、的教学团队；30多位全职专家级讲师，200多位全职项目经理，专家级讲师都是来自惠普、IBM、摩托罗拉、西科姆、亚信（AsiaInfo)等国际化高端IT技术公司的技术总监、资深软件构架师、系统工程师及数据库管理专家组成。
达内教育就业可靠。
1、专业的师资团队：达内教育拥有经验丰富、实战能力强的师资团队，这些教师不仅具备深厚的专业知识，而且擅长与学生沟通，能够根据学生的实际情况提供个性化的教学方案，丰富经验和实战能力有助于学员更好地掌握技能，为未来的就业打下坚实的基础。
2、优质的教学质量：达内教育注重教学质量，采用先进的教学方法和手段，为学员提供高质量的教育培训，同时，达内教育还根据市场需求和行业趋势，不断更新和优化课程设置，确保学员能够学到最新、最实用的知识和技能。
3、达内教育是一家成立于2002年的综合性教育集团，总部位于中国，经过近二十年的发展，达内教育已经成长为中国IT及互联网职业赋能领域的领军企业，并在多个方面取得了显著成就，达内教育在地域覆盖上拥有广泛的影响力，该机构已在北京、上海、广州、深圳、大连、南京、武汉、杭州、西安、沈阳等41个大中城市建立了300家线下学习中心，为广大学员提供了便捷的学习环境。
达内教育培训水平在行业内一直都名列前茅，达内职业素养课能使学员实现高薪就业。学员出来比较好就业，而且达内推荐就业。
1、课上老师给大家规范了面试着装，礼仪等方面的要求，还针对具体的面试流程和注意事项给学员们做了详细的讲解。并且要求每位学员对所要面试的企业提前进行了解，力求做到事无巨细。
2、学员们都听得特别认真，在职业发展老师的指导下，对面试的流程及各个环节都有了更为深刻的认识。素养课结束后进行模拟面试课的开展。
3、为了让学员在最短的时间内尽可能发挥自身的长处，提高学员在与人沟通和专业技能描述方面的能力。项目经理在了解学生的作品及技术能力后，还会针对每位学员自身的特点，进行相应的辅导。
4、为了让求职者更加了解企业，每个企业至少做10分钟的企业宣讲，精心的准备了PPT及视频，为求职者介绍企业的信息以及需求情况。感兴趣的话点击此处，免费学习一下
想了解更多有关ui培训的相关信息，推荐咨询达内教育。秉承“名师出高徒、高徒拿高薪”的教学理念，是达内公司确保教学质量的重要环节。作为美国上市职业教育公司，诚信经营，拒绝虚假宣传是该机构集团的经营理念。该机构在学员报名之前完全公开所有授课讲师的授课安排及背景资料，并与学员签订《指定授课讲师承诺书》，确保学员利益。
达内IT培训机构,试听名额限时抢购。
达内教育是非常靠谱的,在国内的口碑值得信赖。
达内成立19年，全国54个教学中心。全部归总部集中管理，所以无论在哪里的达内培训参加学习，享受的都是同样的教学。
达内教育具有丰厚的师资力量，优秀的教学体系，教学质量突出。理论知识+学习思维+实战操作，打造完整学习闭环。实战讲师，经验丰富。
达内教育独创TTS8.0教学系统，并设有企业双选会。达内的OMO教学模式，全新升级，线上线下交互学习，直播学，随时学，随时问，反复学，学习安排更便捷。